Hopp ombord i romskipet!

Vi er alltid på utkikk etter dedikerte og talentfulle kollegaer, som sammen med oss ønsker å skape noe nytt og annerledes innen elbillading.

Ledige stillinger

Monta: vi er allsidige, åpne og ærlige

Kontorene våre er fulle av talentfulle mennesker – og det er ikke rart. Vi ble bygget med kjerneverdiene våre i tankene, hvor mangfold og inkludering har vært en påle for teamet vårt.

Vi tenker internasjonalt og involverer folk fra hele verden som lar oss ha et globalt omfang i produktet vårt og hvordan vi gjør ting. Dersom du føler det samme som oss om teamet vi har satt sammen,
vil vi gjerne høre fra deg.

Ikke jobb for oss, jobb med oss

Å våkne opp hver morgen og kjenne at vi gjør kundens liv enklere, gir oss drivkraft for veien videre. At vi har en konkret effekt på planeten vår, gir oss energi – med alle klisjeer satt til side.

Om du har lyst å bli en del av en gjeng med lidenskapelige, begavede og talentfulle folk, så kan du følge med oss videre i vårt mål om å redusere CO2-fotavtrykket. Sjekk ut våre nyeste karrieremuligheter og fordeler nedenfor.

Fordeler

Fleksible arbeidstimer

Du kan velge dine egne arbeidstimer – du vet selv når du presterer best.

Velg hvor du vil jobbe fra

Det oppfordres til fjernarbeid, men også å komme til kontoret for å føle deg som en del av teamet.

Fødselspermisjon

Betalt permisjon i forbindelse med graviditet, fødsel og adopsjon.

Vær nysgjerrig

Ta et kurs, gå på en konferanse eller kjøp bøker. La oss hjelpe deg med det du trenger for å fortsette å øke din profesjonelle kompetanse og personlige vekst.

Montabil

Alt vi gjør, gjør vi for planeten og kundene våre – men vi ønsker at våre Monta-ansatte skal ha den samme opplevelsen som vi har jobbet så hardt for å bygge. Derfor har vi 2 elbiler som våre ansatte som er på kontoret kan ta i bruk når de måtte trenge det.

Teambygging og fellesskap

Enten det er under pausene på kontoret eller over en øl på en fredagsbar så oppmuntrer vi våre Monta-ansatte til å sosialisere og nyte tiden sammen.

Verdiene våre

Fokus på kvaliteten

Mennesker har ulike prioriteringer i de forskjellige stadiene av sine liv og karrierer, og kulturen tilpasses de ulike behovene folk har. Vi ønsker at våre ansatte skal være fornøyde med livene sine, og foretrekker å se på kvaliteten på det som blir produsert fremfor å mase etter timelister.

Tillit og åpenhet

Dette går begge veier – vi ønsker at våre ansatte skal kunne snakke åpent om hva som kan gjøre prestasjonen deres enda bedre. Alle ansatte har et personlig ansvar, men vi lover at vi også skal dele informasjon åpent – som lønn og fordeler for de ansatte.

Grønn transformasjon

Den mobile industrien går gjennom et stort grønt skifte, og grunnleggerne våre har gitt et løfte til Monta om å gjøre det til et karbon-nøytralt selskap uten at det går på bekostning av det å drive en suksessrik virksomhet.

Teknologidrevet

Ved å gå for en teknisk løsning hver gang, gjør vi det mulig å prioritere digitaliseringen i ladeprosessen. Etter hvert som funksjoner utvikles, ønsker vi å alltid være et steg foran og vinne publikummet vårt på den måten.

Mangfold og inkludering

Vi vet at et menneske er så mye mer enn deres kjønn og etnisitet, og det er i mangfold av bakgrunner at kreativitet spirer og gror. Å skape et mangfoldig arbeidsmiljø er mer enn bare å gjøre det rette – det er også med på å bringe ekstremt talentfulle mennesker sammen slik at de kan engasjere seg i kreative diskusjoner. Vi ønsker å skape en setting der alle blir sett for den de er, for å gi rom til en god flyt av ideer.

Ledige stillinger

Vi er alltid på utkikk etter dedikerte og talentfulle kollegaer, som sammen med oss ønsker å skape noe nytt og annerledes innen elbillading.